Paysavvy Rebrands as Rise, „Platforma pro lidi a kulturu“

Paysavvy je rebranding.

Startup z Vancouveru odhalil nový název, logo a platformu. Kanadská společnost se bude vyvíjet Stoupat a posun od tradičního softwaru pro lidské zdroje k holistické platformě pro lidi a kulturu, která řeší zapojení zaměstnanců, štěstí a další faktory na pracovišti.



Rise nabídne sadu nových nástrojů, které kromě svých aktuálních nabídek zahrnují integraci API.



Lidské zdroje jsou zastaralé odvětví, řekl 29letý spoluzakladatel a generální ředitel Wisam Abdulla. Společnosti se již nemohou dívat na své lidi jako na zdroje, které mají být spotřebovány. Spíše potřebujeme vybudovat zplnomocněné, zapálené týmy a poskytnout jim nástroje k úspěchu.

V posledních čtyřech a více letech jsme se naučili, že HR je mnohem víc než jen administrativní funkce, jakou to svět obchodu začal vnímat, dodal Abdulla. Název Paysavvy odráží naše kořeny ve mzdové agendě. Název Rise je o začátku nové éry ve světě práce — éry lidí a kultury.



Kategori: Zprávy