5 průkopnických designérek uživatelského prostředí

Ačkoli ženy nyní tvoří polovinu pracovní síly ve Spojených státech, je dobře známou skutečností, že v technologickém průmyslu dominují muži. Podle Adeva ženy zastávají asi 25 procent technických rolí a toto číslo klesá ještě níže, když se podíváme na počet žen pracujících ve vedoucích rolích.

Abychom pomohli inspirovat další generaci technologických lídrů a inovátorů, představujeme k Mezinárodnímu dni žen pět žen, které jsou průkopníky v oboru UX designu.



Od žen, které pronikají do tohoto odvětví, až po vedoucí UX v některých z nejuznávanějších světových společností, zde jsou některé z žen, které prosazují rozmanitost a působí jako mentorky ve svém oboru.



Alžběta Churchillová

Zdroj: EPIC

Churchillovi se nedá popřít je přední žena v designu UX. S více než 20 lety zkušeností tato ředitelka Google viděla, že toto odvětví urazilo dlouhou cestu, a nebojí se tvrdit, že emoce jsou pouze ženská vlastnost, jako samozřejmě nesmysl.



Uznání emoční inteligence a emocionality jako zásadně lidské znamená z dlouhodobého hlediska prospěch pro muže i ženy, řekl Churchill v rozhovoru pro UX kolektiv .

Kromě své role ředitelky UX pro Material Design společnosti Google (kde má ve svém týmu pět ženských a pět mužských zpráv), Churchill také pracovala pro technologické giganty včetně Yahoo!, Fuji Xerox a eBay. Kromě toho má za sebou dlouhou akademickou kariéru, napsala knihy o oboru designu a je současnou tajemnicí/pokladnicí Asociace pro výpočetní stroje, největší světové vědecké a vzdělávací počítačové společnosti.

Lizzie Kelly-Dyson a Georgie Bottomley

Zdroj: Twelve Scholars a georgiebottomley.com



Když se v Manchesteru Lizzie Kelly-Dyson a Georgie Bottomley chtěly setkat s více ženami v oboru UX designu, rozhodly se s tím něco udělat.

Začali jsme Dámy, které UX protože jsme v oboru neznali žádné ženy. Na naše první setkání se dostavilo asi osm lidí, což bylo úžasné, protože to bylo osm lidí, které jsme nikdy předtím nepotkali, řekla Kelly-Dyson v podcastu s názvem Dvanáct učenců .

Zprávy o setkání UX se rychle rozšířily a dnes existuje více než 30 skupin Ladies That UX ve městech po celé Asii, Evropě, Latinské Americe a Severní Americe. Neexistuje žádný stanovený formát schůzky, ale každá skupina Ladies That UX má společné téma: komunitu žen v UX, které se navzájem podporují, posouvají hranice UX a podporují ženské dovednosti a talent.



Doufám, že každá žena má šanci dosáhnout více tím, že bude vědět, že není jediná, a že najde podporu v naší komunitě, řekl Bottomley o komunitě pro vytváření sítí.

Jessica Gaddisová

Zdroj: jmgaddis.com

Navzdory tomu, že jsem vyrůstal s rodiči, kteří pracovali v oboru a naučil se kódovat v mladém věku, Gaddis neviděla se pracovat v technice. Teprve když pokračovala v práci na projektu digitálního vyprávění na novinářské škole, začala uvažovat o kariéře v technologickém průmyslu.

Brzy poté Gaddis získal roli produktového designu v Netflixu a nyní pracuje jako produktový designér na Twitteru. V rozhovoru pro Nápad společnosti Adobe XD blogu mluvila o některých výzvách, které s sebou nese černá žena v designu UX, včetně nedostatečného povědomí o tom, že existují pracovní místa pro UX.

Ráda dávám mladým ženám všechny příležitosti, všechny znalosti a všechny informace, aby se mohly informovaněji rozhodovat o svých rolích. I když už se nikdo nevěnuje designu jako černoška, ​​chci, aby se ženy mohly samy rozhodovat a věděly, že pro ně existují věci, se kterými by možná nepočítaly, nebo ne. dokonce se o to snažit, řekl Gaddis.

Julie Zhou

Zdroj: Rozmanitost ve STEAMu

Pokud jste v posledních deseti letech používali Facebook, je tu dobrá šance Julie Zhou hrál roli ve vaší zkušenosti. Zhou je čínsko-americká žena, která začínala jako stážistka na Facebooku a během 14 let se vypracovala na pozici viceprezidentky pro produktový design. Od té doby opustila Facebook a obrátila svou pozornost k publikačnímu a veřejnému vystupování.

Navzdory úspěchu v mladém věku nebyla Zhou imunní vůči běžné zkušenosti, které čelí mnoho žen v technologickém průmyslu: syndromu podvodníka.

Díky zkušenostem vše vypadá snadno, ale nejistota nikdy zcela nezmizí. To platí pro všechny, zvláště pro ženy, a ještě pravdivější pro ženy v oborech, kde dominují muži, řekl Zhou on Střední .

Zhou čelila těmto pocitům čelem ve své velmi oblíbené knize vydané minulý rok, Tvorba manažera: Co dělat, když se na vás všichni dívají .

Podívejte se na něj a zjistěte více o Zhouově zkušenosti s vedoucím postavením v mladém věku a o tom, jak odemknout svou sebedůvěru, i když máte pocit, že nevíte, co děláte.

Ikona

Naučte se designérské dovednosti, abyste podpořili svou kariéru – z domova!

BrainStation nabízí Online živé certifikátové kurzy v UX designu, UI designu a designovém myšlení. Navštěvujte živé lekce a komunikujte s kolegy a odbornými instruktory odkudkoli na světě.

Promluvte si s poradcem pro učení


Kategori: Technologie